ملخص: أعلنت شركة جوجل عن تسريح أكثر من 100 موظف في مجالات التصميم. يأتي هذا القرار في إطار جهود الشركة لتقليص النفقات والتركيز على بنية الذكاء الاصطناعي.
تسريح موظفين في جوجل
أفادت تقارير CNBC بأن شركة جوجل قامت بتسريح أكثر من 100 موظف في أدوار متعلقة بالتصميم.
تفاصيل التسريح
- تم تسريح موظفين من فرق "البحث الكمي عن تجربة المستخدم" و"تجربة المنصة والخدمات" في وحدة السحابة.
- تركز هذه الأدوار على استخدام البيانات والاستطلاعات لفهم سلوكيات المستخدمين التي تؤثر على تطوير وتصميم المنتجات.
- قامت جوجل بتقليص عدد فرق التصميم في وحدة السحابة إلى النصف، حيث تأثر العديد من الموظفين في الولايات المتحدة.
- تم منح بعض الموظفين مهلة حتى أوائل ديسمبر للعثور على أدوار جديدة داخل الشركة.
لم ترد الشركة على طلب CNBC للتعليق على هذا الأمر. وقد أفادت تقارير سابقة من Business Insider بأن بعض الأدوار في السحابة قد تم إلغاؤها.
استراتيجية تقليص النفقات
تأتي هذه التسريحات في وقت تسارع فيه جوجل جهودها للتركيز على البنية التحتية للذكاء الاصطناعي.
- منذ بداية العام، قدمت الشركة حزم خروج طوعية للعديد من الوحدات في الولايات المتحدة.
- تم إلغاء أكثر من ثلث المدراء الذين يشرفون على فرق صغيرة.
- بدأت الشركة أيضًا في دفع الموظفين لاستخدام المزيد من الذكاء الاصطناعي في أعمالهم اليومية.
حتى الآن، قدمت جوجل حزم خروج للموظفين في وحدات مثل الموارد البشرية والأجهزة والبحث والإعلانات والتسويق والمالية والتجارة.
❝ قال الرئيس التنفيذي لجوجل سوندار بيتشاي للموظفين إن الشركة بحاجة إلى "أن تكون أكثر كفاءة ونحن نتوسع حتى لا نعتمد على زيادة عدد الموظفين لحل كل شيء". ❞
تسريحات في شركات كبرى أخرى
شهدت شركات كبرى أخرى أيضًا تسريحات مؤخرًا. في يوليو، قامت مايكروسوفت بتسريح 9000 موظف عبر أدوار ومناطق جغرافية مختلفة. كما شهدت ميتا أيضًا تسريحات في صفوف موظفيها.
