أوراكل تخفض 21,000 وظيفة في إطار إعادة الهيكلة
أعلنت شركة أوراكل، إحدى الشركات الرائدة في مجال البرمجيات والأجهزة، عن تخفيض عدد موظفيها بمقدار 21,000 وظيفة، مما يمثل حوالي 13% من إجمالي قوتها العاملة. تأتي هذه الخطوة في ظل تزايد الضغوط على شركات التكنولوجيا الكبرى نتيجة التحولات التكنولوجية.
وفقًا للبيانات الواردة في التقرير السنوي للشركة، بلغ عدد الموظفين في أوراكل 141,000 موظف حتى مايو 2026، مقارنة بـ 162,000 موظف في نفس الفترة من العام الماضي.
في سياق متصل، تراجعت أسهم أوراكل بنسبة 3% في التداولات الأولية، مما يعكس انخفاضًا بنسبة 15.4% منذ بداية العام. ويأتي هذا الانخفاض في إطار موجة بيع عالمية في أسواق التكنولوجيا.
تأثير الذكاء الاصطناعي على القوى العاملة
أوضحت أوراكل أن تبني تقنيات الذكاء الاصطناعي في عملياتها أدى إلى تقليص عدد الموظفين، مشيرة إلى أن هذه التغييرات قد تكون "مزعجة" وقد تؤدي إلى زيادة تكاليف إعادة الهيكلة وانخفاض الإنتاجية.
كما أفادت الشركة بأنها أنفقت 1.8 مليار دولار على تكاليف إعادة الهيكلة، بما في ذلك تعويضات الفصل، وهو ما يمثل زيادة كبيرة مقارنة بـ 374 مليون دولار في العام السابق.
ضغوط المستثمرين واستراتيجيات النمو
تواجه أوراكل ضغوطًا من المستثمرين بشأن الحاجة إلى جمع مبالغ ضخمة من الديون لتطوير بنيتها التحتية للذكاء الاصطناعي، حيث أعلنت في يناير عن خطط لجمع 50 مليار دولار من الديون والأسهم.
في الوقت نفسه، سجلت الشركة تدفقًا نقديًا سلبيًا قدره 23.7 مليار دولار في السنة المالية الماضية، بينما ارتفعت نفقاتها الرأسمالية بنسبة 162% لتصل إلى 55.7 مليار دولار.
انضمام أوراكل إلى موجة التسريحات
تأتي تخفيضات أوراكل في سياق موجة تسريحات أوسع في قطاع التكنولوجيا، حيث قامت شركات كبرى مثل ميتا وجوجل ومايكروسوفت وأمازون بإعلان تخفيضات كبيرة في عدد موظفيها.
ففي مايو، قامت ميتا بتسريح 8,000 موظف، بينما بدأت مايكروسوفت في تقديم عروض شراء طوعية لـ 7% من موظفيها في الولايات المتحدة.
الاستجابة من أوراكل
تواصل CNBC التواصل مع أوراكل للحصول على تعليقات إضافية حول هذه التطورات.
